PENGAWASAN PENGISISAN JABATAN PIMPINAN TINGGI DAN PENYERAHAN PENGHARGAAN INDEKS KUALITAS PENGISIAN JABATAN PIMPINAN TINGGI TAHUN 2023

Bandung, BKD Jabar (16/2) – Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN) menyelenggarakan kegiatan Pengawasan Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi dan Penyerahan Penghargaan Indeks Kualitas Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Tahun 2023. Kegiatan yang bertempat di Aula Barat Gedung Sate ini dihadiri oleh perwakilan dari Instansi Daerah (Provinsi dan Kabupaten/Kota) di Indonesia.

KASN telah melakukan penilaian terhadap kualitas pelaksanaan pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi di Instansi Pemerintah dan pada rangkaian kegiatan hari ini dilakukan penyerahan penghargaan kepada Instansi Pemerintah dengan Predikat “Baik” dan “Sangat Baik”. Kegiatan diawali dengan pemberian sambutan oleh Pj. Sekretaris Daerah Provinsi Jawa Barat Dr. Ir. H. Mohammad Taufiq Budi Santoso, M.Soc.Sc dilanjutkan sambutan dan pembukaan acara oleh Komisioner KASN Pokja Pengawasan Bidang Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Wilayah II, Prof. Dr. Drs. Agustinus Fatem, M.T. 

Terdapat 23 Instansi Pemerintah penerima penghargaan Indeks Kualitas Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Tahun 2023 yang terdiri dari 3 Pemerintah Provinsi, 17 Pemerintah Kabupaten, dan 3 Pemerintah Kota sebagai berikut : 

1. Provinsi DKI Jakarta
2. Provinsi Lampung
3. Provinsi Kalimantan Barat
4. Kab. Bandung Barat
5. Kab. Ciamis
6. Kab. Cirebon
7. Kab. Majalengka
8. Kab. Tasikmalaya
9. Kab. Purwakarta
10. Kab. Lebak
11. Kab. Serang
12. Kab. Cilegon
13. Kab. Lampung Selatan
14. Kab. Pesawaran
15. Kab. Tanggamus
16. Kab. Lampung Utara
17. Kab. Bengkayang
18. Kab. Kayong Utara
19. Kab. Melawi
20. Kab. Sintang
21. Kota Sukabumi
22. Kota Bogor
23. Kota Tangerang Selatan

Kegiatan ini yang diselenggarakan KASN ini bertujuan untuk memacu peningkatan kualitas pelaksanaan pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi dalam rangka penerapan Sistem Merit di lingkungan Instansi Pemerintah. Acara berlangsung lancar yang diakhiri dengan kegiatan foto bersama. Semoga dengan diraihnya penghargaan ini, menjadikan motivasi bagi instansi untuk mempertahankan serta meningkatkan kinerja manajemen kepegawaian di lingkup instansi masing-masing. (Humas BKD Jabar)